顧問料
ほとんどの業務に対応し、別途料金が発生しない定額制!!(オプション業務のみ別途費用)※税別
手続きは自社でされている場合で、手続き以外での料金設定をご希望の場合は個別に相談となります。
社会保険加入の社員数 ※週30h以上勤務者で社長、役員を除きます |
定額 | 通常の業務 | (オプション業務) ※通常の業務のみの契約はできますが、オプションのみの契約はできません |
社員1人〜25人 | 税込22000 | 電話、メール、随時訪問による社会保険・労働保険・各種労務管理・労働問題に関する相談、対応 社会保険手続(取得・喪失・産休免除・育休免除・月変・その他手続き) 雇用保険手続(取得・喪失・離職票作成・育休給付・高年齢給付・その他手続き) 労働保険年度更新 社会保険算定基礎届 労災保険手続(療養給付・休業補償給付等の書類作成) 各保険の事業所新規適用・廃止手続 就業規則作成・変更・届出 労働紛争対応 行政調査同伴立会 労働契約書作成 36協定届の届出 その他右定額対象とならない業務以外の労務関係業務 |
給与計算 税込2万2千円※10名まで (11名から1名につきに500円追加) ※年末調整は以下の理由でお受けできません。 2016年に社労士会、税理士会で「社労士が年末調整事務を行うことは、税理士法第52条に抵触する」との認識で合意がなされたため 助成金申請 支給額の10% 労災特別加入(事業主の労災)※入会1万円月2千円 当事務所と連携したクラウドシステムの導入 (入社連絡・台帳・勤怠・給与計算ソフト) ※各ソフトによりますのでお尋ねください |
社員26人〜50人 | 税込27500 | ||
社員51人〜75人 | 税込33000 | ||
社員76人〜100人 | 税込38500 | ||
社員101人〜150人 | 税込44000 | ||
社員151人〜200人 | 税込49500 | ||
社員201人以上 | 別途相談 |
障害年金裁定請求代理費用(スポット業務)
着手費用 税込11000+支給決定時の報酬 ※支給決定時の報酬:年金額2か月分(税込) |
〒584-0032
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常盤ビル4F
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